Prendre note qu’il y aura une coupure d’eau de l’aqueduc mercredi de 7h30 à midi.

RÈGLEMENT NO : 2021-327 CONCERNANT LA LIMITE DE VITESSE À

50 KM\H SUR LE RANG 4 EST

À PARTIR DE LA ROUTE ATHANASE JUSQU’AU PONT DE LA PETITE RIVIÈRE-BLANCHE

ATTENDU QUE la municipalité considère qu’il est devenu opportun et dans l’intérêt public de légiférer en matière de circulation donc l’entretien est sous sa responsabilité, afin d’assurer la sécurité de tous les utilitaires;

ATTENDU QUE le paragraphe 4^e du premier alinéa de l’article 626 du Code de la sécurité routière (L.R.Q.., c. C-24-2) permet à une municipalité de fixer par règlement la vitesse minimale ou maximale des véhicules routiers dans son territoire;

Lors de la séance ordinaire du conseil tenue le 5 juillet dernier, un avis de motion ainsi qu’une présentation du projet de règlement numéro : 2021-327 fixant la limite de vitesse à 50km\h sur le rang 4 est, à partir de la route Athanase jusqu’au pont de la petite Rivière-Blanche.

Le règlement sera proposé pour adoption à la séance ordinaire du conseil qui sera tenue le 9 août 2021 à 19h30 au 130, avenue Ulric-Tessier, Saint-Ulric.

Le projet de règlement peut être consulté au bureau municipal situé au 128 rue Ulric-Tessier, à Saint-Ulric aux heures normales d’ouverture.

Louise Coll, GMA

Directrice générale\secrétaire-trésorière

OFFRE D’EMPLOI

EMPLOYÉ MUNICIPAL

La Municipalité de Saint-Ulric est à la recherche d’une personne fiable, dynamique et ponctuelle pour pourvoir un poste d’employé municipal. Le titulaire du poste exécute divers travaux d’entretien des infrastructures de la municipalité. De plus, il peut agir comme chauffeur opérateur de machinerie pour l’entretien des chemins.

Qualifications requises

• Être polyvalent, responsable
• Avoir une bonne forme physique
• Posséder un permis de conduire classe 3 valide
• Capacité d’organisation de travail, sens de l’analyse
• Attestation de cours de sécurité sur les chantiers de construction
• Attestation de formation « sécurité en espaces clos» et SYMDUT (un atout).

Descriptions du poste 
• Effectuer les tâches nécessaires à l’entretien et à la réparation des équipements, terrains et bâtisses de la municipalité;

•Effectuez divers travaux manuels comportant une variété d’activités propres aux services municipaux. Certaines tâches peuvent comporter l’utilisation d’outils ou d’appareils de manipulation simple ou motorisé
•Toutes autres tâches connexes.

Commentaires 

Date prévue du début de l’emploi : le 5 juillet 2021.

Heures de travail : Du lundi au vendredi (40hrs/sem) et nécessite à l’occasion une disponibilité de soirée et fin de semaine.

Conditions salariales :

Selon l’échelle salariale en vigueur.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant 16 h le lundi 28 juin 2021, à l’adresse suivante avec la mention «  Offre d’emploi – Employé municipal »

Madame Louise Coll,GMA

Directrice générale

Municipalité de Saint-Ulric

128, avenue Ulric-Tessier

Saint-Ulric G0J 3H0

Tel : 418-737-4341poste 201

Fax : 418-737-9242

Courriel : st-ulric@lamatanie.ca

La municipalité de St-Ulric désire faire sa re-classification auprès des Fleurons du Québec.

En 2018, lors de notre évaluation, nous avons obtenu 3 fleurons sur une possibilité de 5.

Ensemble, on peut essayer d’augmenter le nombre de fleurons et c’est pourquoi la municipalité organise un concours pour inviter les citoyens et entreprises à fleurir la devanture ou le balcon de leur résidence ou commerce.

Comment participer ?

1- Prendre une ou 2 photos maximum de votre ajout de fleurs ou autre aménagement paysager effectué cette année.

2- Rendez-vous ici: https://st-ulric.ca/concours-fleurir-st-ulric/

3- Joindre la ou les 2 photos à votre inscription

Le concours se déroulera du 20 juin au 20 juillet 2021.

Prix:

Le tirage au sort sera fait dans la semaine du 2 août 2021 et trois prix seront remis au hasard parmi les inscriptions reçues :

Un premier prix de 50$ et deux prix de 25$ seront remis.

Soyez des résidents fiers de votre municipalité en participant tout un chacun à l’embellissement de notre ville.

PROVINCE DE QUÉBEC

MUNICIPALITÉ DE SAINT-ULRIC

AUX CONTRIBUABLES DE LA MUNICIPALITÉ

DE SAINT-ULRIC

Avis public est par les présentes donné par la soussignée, directrice générale\secrétaire-trésorière de la Municipalité de Saint-Ulric :

Que selon les directives du MAM, les municipalités en zone jaune ont l’obligation de permettre la présence du public lors des séances du conseil, si le respect des mesures sanitaires, et notamment la distance de deux mètres entre chaque personne, peut être assuré.

QU’à partir du lundi 7 juin 2021 19h30, le conseil municipal siègera devant public. Toutefois, afin de respecter les consignes de distanciation et d’hygiène, le nombre de personnes du public qui pourra y assister est limité.

Par contre, les personnes qui souhaitent poser des questions au conseil peuvent le faire en les transmettant par courriel à l’adresse st-ulric@lamatanie.ca. Une période de questions est réservée au public durant la séance du conseil.

Les procès-verbaux sont disponibles sur le web de la municipalité; www.st-ulric.ca

Donné à Saint-Ulric, ce 3 juin 2021.

Louise Coll, GMA

Directrice générale

Secrétaire-trésorière

Après cette période particulière marquée par la pandémie, n’oublions pas de lever notre chapeau aux familles du Québec qui ont su s’adapter et persévérer avec courage ! Profitons de l’occasion en cette Semaine québécoise des
familles!

La municipalité vous invite donc à publier sur sa page Facebook des photos de vos familles mais aussi de vos activités en famille.

La municipalité a adoptée à la séance du conseil le 3 mai dernier la charte pour la protection de l’enfant.

Tous les détails de son engagement ici

Nombre de poste(s) à combler : 1
Municipalité de Saint-Ulric

128 avenue Ulric-Tessier
St-Ulric (Québec)
G0J3H0

• Procède à la plantation, à l’inspection et à l’entretien des plates-bandes, des aménagements floraux et autres végétaux, des haies, des arbustes et des arbres;
• Procède à l’entretien des surfaces gazonnées (plates-bandes, parcs et autres espaces vert et apporte les correctifs requis;
• Procède à l’arrosage, aux fertilisant: engrais requis ;
• Effectue toute autre tâche connexe que peut lui confier la direction.

Années d’expérience reliées à l’emploi :un atout

Description des compétences :

• Bonne condition physique.
• Honnête et dynamique.
• Facilité à travailler seul ou en équipe

Durée de l’emploi : 1 à 3 mois

Salaire offert : 13,50$ – de l’heure

Nombre d’heures par semaine : 35,00

Conditions diverses : Le ou la candidat(e) doit avoir entre 16 et 30 ans et doit être éligible aux critères du programme Emplois Été Canada EEC. Durée de d’emploi: 8 semaines.

Date prévue d’entrée en fonction : 2021-06-25

Nom de la personne à contacter : Louise Coll (Directrice Générale)